Vacatures
Gezocht: Bestuurslid Stichting KinderBeestFeest
Wil jij bijdragen aan een onvergetelijke avond voor zieke kinderen en hun gezinnen?
Het KinderBeestFeest: het leukste en meest bijzondere feest van Amsterdam
Het KinderBeestFeest is een jaarlijks terugkerend feest voor chronisch zieke kinderen, kinderen met een specifieke zorgbehoefte en/of kinderen met een beperking. Samen met hun families beleven zij een zorgeloze avond in ARTIS. Met loeiende sirenes worden de duizenden gasten door vrijwilligers van politie, brandweer, ambulance en andere diensten op een unieke manier vervoerd. Tijdens het KinderBeestFeest staat een grote groep enthousiaste vrijwilligers klaar om de gasten een kosteloze, zorgeloze en vooral onvergetelijke avond te bezorgen. En dat al meer dan 25 jaar!
Wat houdt de rol van bestuurslid in?
Het bestuur bestaat uit 6 leden en heeft een toezichthoudende rol. De daadwerkelijke organisatie van het evenement ligt in handen van de clustercoördinatoren, die leidinggeven aan de circa 1.500 vrijwilligers. Het bestuur richt zich voornamelijk op de strategische kaders van het Kinderbeestfeest. Daarnaast werk je als bestuurslid samen met de andere bestuursleden en de clustercoördinatoren om ervoor te zorgen dat de organisatie van het feest vlekkeloos verloopt en de gezinnen een onvergetelijke avond beleven.
Het bestuurslid dat we zoeken is ter vervanging van een vertrekkend bestuurslid, voor wie de maximale termijn van twee keer 3 jaar erop zit. Zij werkte bij de gemeente Amsterdam, de statuten van de Stichting KinderBeestFeest benoemen dat één bestuurslid daar werkzaam moet zijn. Een belangrijke taak voor het nieuwe bestuurslid is het vinden van de juiste contacten binnen en coördineren van de samenwerking met de gemeente Amsterdam. De overige taken binnen het bestuur zijn verdeeld, ieder bestuurslid is aanspreekpunt voor een bepaald cluster.
Het vertrekkende bestuurslid is nu aanspreekpunt voor het cluster Vervoer.
Wat vragen wij van jou?
- Een proactieve, flexibele houding en mentaliteit van een teamplayer;
- Jurist en/of aantoonbare ervaring en affiniteit met relevante wet- en regelgeving;
- Werkzaam bij de gemeente Amsterdam;
- Uitstekende communicatieve vaardigheden;
- Beschikbaarheid op de tweede donderdagavond van de maand voor bestuursvergaderingen;
- Beschikbaarheid tijdens het KinderBeestFeest zelf (meestal eerste vrijdag van juni);
- Intentie om je voor een aantal jaren te committeren aan Stichting KinderBeestFeest. Een bestuurstermijn beslaat minimaal 3 jaar;
- Stichting KinderBeestFeest draait volledig op vrijwilligers; er is geen vergoeding voor deze functie.
Ben jij enthousiast over deze vacature? Dan maken we graag kennis met jou!
Stuur je motivatiebrief en CV voor 1 juni 2025 naar info@kinderbeestfeest.nl.
Voor meer informatie over deze functie kun je telefonisch contact opnemen met Anne Martien van der Does of Djuro Leideritz. Via bovenstaand mailadres kan een telefonisch overleg aangevraagd worden.
Kom onze stichting versterken en maak een verschil in het leven van deze bijzondere kinderen!